• Tipo de Carrera

    Universitaria de Grado

  • Modalidad

    Presencial

  • Duración

    4 años

El Licenciado en Gestión de las Organizaciones de la Facultad de Ciencias Económicas de UNER será un profesional capaz de gestionar y participar en proyectos y administraciones públicas o privadas, con una mirada especializada en las Pymes de la región, con vocación innovadora y asociativa, y con sus sentidos puestos en la “globalidad” (mirada global y local) de las mismas.

En lo particular también tendrá la formación necesaria para dirigir y desarrollar su propio emprendimiento, asociarse para desarrollar y dirigir otros negocios y empresas en marcha o llevar adelante su actividad en relación de dependencia.

El egresado acreditará una sólida formación práctica vinculada al campo profesional de la gestión empresarial y generación de nuevos negocios, que lo dotará del conjunto de habilidades y destrezas necesarias, desde el punto de vista teórico y técnico, para la organización de un proceso de intervención en el ámbito profesional en el que se encuentre, adecuado a las necesidades de los sujetos y las instituciones a nivel local, regional y global.

El graduado contará con alta calificación teórico-metodológica para desarrollar procesos de investigación e intervención tendiendo a aportar conocimientos significativos al conjunto de la sociedad y sus organizaciones.

El graduado tendrá bagaje intelectual para liderar procesos de transformación en las organizaciones, gestionar sustentablemente los recursos y gerenciar el talento humano, el que se entiende como el capital más preciado de las organizaciones, en tanto son las personas las que hacen negocios, desarrollan procesos e impactan cotidianamente las realidades organizacionales.

Los graduados serán profesionales comprometidos con su entorno, y su responsabilidad social en el ejercicio de sus funciones, facilitando la transferencia de tecnología y conocimientos para el desarrollo de nuevos negocios y empresas existentes en instituciones públicas y privadas.

El Licenciado en Gestión de las Organizaciones será un profesional capacitado para desarrollar en el ámbito de las organizaciones las siguientes funciones:

• Analizar, planificar, organizar, dirigir, coordinar y controlar funciones y actividades propias de las organizaciones, en materia de dirección y planeamiento.
• Desarrollar y poner en funcionamiento sistemas de información para la toma de decisiones, la gestión y el control.
• Elaborar diagnósticos de la problemática actual y potencial de las organizaciones, así como proponer soluciones o mejoras con proyección en el mediano y largo plazo.
• Elaborar e implementar políticas, estratégicas, modelos, sistemas, métodos y procedimientos de administración y gestión para las organizaciones, sus unidades de negocios, y hasta las áreas funcionales: finanzas, comercialización, presupuestos, costos y administración de personal.
• Formular, evaluar y gestionar proyectos de Inversión, tanto desde su perfil Económico- Financiero como desde su implicancia social.
• Diseñar, asesorar y gestionar en relación a las estructuras, sistemas, procesos administrativos y funciones de la organización- Diagnosticar la calidad de Gestión, realizar tutorías y proponer e implementar planes de mejora.
• Diseñar, asesorar y gestionar en relación a la Administración de Personal; en particular la búsqueda, selección, y administración de los RRHH.
• Elaborar Presupuestos y planes de negocio, ejerciendo la administración en materia económica y financiera, tanto para el mercado local como para el internacional.
• Aplicar e implementar sistemas de procesamiento de datos y otros métodos en el proceso de información gerencial.
• Actuar en peritajes y compulsas propios de las incumbencias señaladas.
• Diseñar políticas de gestión de cambio, elaborar planes estratégicos, programas de reconversión y transformación institucional.
• Ejecutar las tareas reservadas a su profesión por la legislación vigente.

PRIMER AÑO

Primer Cuatrimestre

  • Contabilidad Básica
  • Algebra Aplicada
  • Administración I
  • Derecho Privado

Segundo Cuatrimestre

  • Introducción a la Economía
  • Cálculo Aplicado
  • Sociología de las Organizaciones
  • Derecho Publico
  • Inglés Básico

SEGUNDO AÑO

Primer Cuatrimestre

  • Sistemas de información
  • Sistema de Costos
  • Administración II
  • Comercialización

Segundo Cuatrimestre

  • Estadística
  • Metodología de la Investigación
  • Microeconomía
  • Exposición y Análisis de la información contable
  • Inglés Avanzado

TERCER AÑO

Primer Cuatrimestre

  • Derecho Comercial
  • Administración III
  • Cálculo Financiero
  • Gestión Recursos Humanos

Segundo Cuatrimestre

  • Nociones Impositivas
  • Costos para la Gestión
  • Legislación Laboral
  • Análisis de Mercado
  • Optativa I

CUARTO AÑO

Primer Cuatrimestre

  • Comunicación Integral
  • Administración IV
  • Administración Financiera
  • Optativa II

Segundo Cuatrimestre

  • Liderazgo, Conflicto y Negociación
  • Comercio Internacional
  • Optativa III
  • Seminario de Tesina
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